本文作者:小太阳编辑

年薪30万女硕士辞职做保姆,背后原因你绝对想不到

小太阳编辑 2020-07-15 4946
年薪30万女硕士辞职做保姆,背后原因你绝对想不到摘要: 近来,有一条消息引发广大网友的注意,“年薪30万女硕士辞去职务做保姆”。事情是这样,浙江杭州32岁的双语女硕士刘双,近来在找工作应聘保姆时提交的一份简历曝光,简历显示,她善于法语、...

近来,有一条消息引发广大网友的注意,“年薪30万女硕士辞去职务做保姆”。

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事情是这样,浙江杭州32岁的双语女硕士刘双,近来在找工作应聘保姆时提交的一份简历曝光,简历显示,她善于法语、英语,硕士学历,不仅有大型企业外派非洲的工作经历,还从事过早教工作,年薪曾达30万。

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看到这条消息,许多人表示不明白,这么高的学历,高能的人才为什么要去做家政,莫非是因为工作压力太大选择悲观避世?做保姆会不会大材小用了,年薪30万不香吗?

却不知,我们都误解她了,她不是佛系,而是嗅到了商机。

大型企业年薪30万是什么水平另说,但目前,家政工作正欣欣向荣,很多家政工作的从业职员收入不比公司底层职工甚至小白领差,尤其是高学历高本质的从业职员,在家政工作尤其吃香。

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刘双说,她做保姆的想法主意,来源于之前她叫了个阿姨来家里做保洁,这个保洁阿姨其实是个二十几岁的女孩子,在跟她聊天过程中得知,女孩之前是在牙刷厂里做的,每天工作十来个小时,薪酬也就5000元。但目前做保洁师,每一个月有七千来块钱。

刘双自己也蛮喜欢整理收纳,还有早教,就想着尝试一下。

她通过公司了解过收纳师还有早教的收入环境,再加上自己是硕士学历,大概算下来,好的话,一年可能有30万收入。

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现在她还不能接单,因为还要做测试,并且要通过收纳师的体系训练,才能正式上岗。但这个礼拜,已陆续有顾客来面试她了,现在谈的几家都是朝九晚五,双休,还在训练期,月薪就已经2万元以上了。

并且现在她谈的这几家,仅仅担任照顾孩子,并不包含家务收纳。

这已不是平常意义上的保姆了,而是有钱人家的家庭教师,这活真长时间干下去,明显比平时干的工作要好,高学历当“保姆”的待遇明显不同。

她也没有打算一生就只当保姆了,当下来讲,早教教孩子英语,跟专业能对口,收入也不错,再久远一点,她准备创业,家政工作仅仅创业的第一步。

所以,她并不是人们想象中的抛弃了大型企业很好的工作时机,然后降低目标来选择做一个保姆,她选择了一个正在快速发展的家政工作。

这个工作的从业职员正在向年轻化、高学历发展,她自己也能带动更多大学生及高能人材进入这个工作。

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许多人会疑问,家政工作从业者的待遇真有那么好吗?我们来看看58同城最新的一组数据。

本年4月,家政工作平均企业付出月薪6031元,其中,月嫂月收入排名首位、达到9699元,其次是保姆、育婴师/保育员,分别为7781元、6769元。

这确实比坐在写字楼里工作的大部分人强多了。

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近来,总理在回答记者问题的时候说到:中国是一个人口浩繁的发展中国家,我们人均年收入是3万元人民币,但是有6亿人每一个月的收入也就1000元......

依照这个规范,家政工作从业者的收入算中等偏上。

此外,家政市场还存在严峻的求过于供的现状,许多人感叹,要找到一个信得过的好保姆,真的太难了。

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疫情之下,企业生计困难,我们都是能裁人就裁人,能不招人就不招人,但家政工作的企业招聘需求仍旧呈上升趋势,3月家政工作企业招聘需求团体环比上升94.22%;4月家政作业招聘需求环比上升15.28%。

我国家政服务市场规划达5400亿元,触及200多种服务,家政服务企业达到70万家,但集中度较低,规划以上企业占比20%,家政作业职员缺少3000万人,88.6%的家政从业者来自农村。

职员紧缺的背后,是从业者的本质跟雇主的需求之间严重的不匹配。

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现阶段我们的家庭结构正在发生着一些改变,空巢老人和留守子女正在增多,但中年的家庭成员忙于工作,抽不出精力照顾老人小孩。凭借家政职员处理家务、居家养老、幼儿照顾等的问题成为首选。

他们对生活的质量要求也越来越高,他们招聘的保姆,不仅要简单的清扫煮饭,而是可以对生活进行仔细的管理,提高生活品质。

如果有育儿需求的,比起照顾孩子吃喝拉撒,他们更注重保姆给他们的孩子带来积极影响,供应早教服务。这也是会多门语言的刘双,在家政工作吃香的原因。

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因为有了更多的市场需求,雇主也对从业职员有了更高的要求,一个新的家政市场正在悄然兴起。

里面细分出了许多工作,包含家庭教师、育婴师、早教师、生活助理、家庭管家等等,而不是人们刻板印象中家政从业者便是担任清扫卫生,煮饭,照顾老人小孩的。

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因为上述工作带有对婴儿、老人的安全负保证责任,还要把握婴儿护理、按摩保健、煮饭等多项技术,岗位对求职者工作技术、敬业立场的要求较高,因而收入相对较高。

这些工作也将越来越有社会保证了。专业化的方向发展,也可以和其他职位相同,享受到正常的薪资和社保待遇。

此外,社保、话费报销、交通补助(主要是节假日来回家的机票),相当不少。

随着人们生活水平进步,社会分工已越来越清晰了,家政工作越来越昌盛,从业人士越来越年轻化,归纳本质越来越高是大势所趋。

家政从业职员给雇主带去的是健康、整齐、温馨、安心的生活环境,协助他人把家庭经营好,有专业要求,也有工作道德,品德性情的考量。

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工作没有贵贱之分,你要尊重你自己,尊重并认真对待自己的工作,把自己的工作做好,他人就会尊重你。

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